Xu hướng việc làm năm 2022: Công ty Nhật chiếm ưu thế

Chia sẻ Facebook

https://toquoc.vn/xu-huong-viec-lam-nam-2022-cong-ty-nhat-chiem-uu-the-2022082210505969.htm

Bối cảnh kinh tế

Nhật Bản là quốc gia có nền kinh tế đứng thứ 3 thế giới, là nhà đầu từ FDI và nhà tài trợ ODA hàng đầu ở nước ta. Tính đến cuối năm 2021, có hơn 2000 doanh nghiệp Nhật Bản đang hoạt động và phát triển mạnh mẽ tại Việt Nam.

Theo thống kê của Reeracoen tổng hợp vào vào tháng 3 năm 2022, Nhật Bản đã có 4.935 dự án đầu tư cho thị trường Việt Nam được duyệt với tổng đầu tư đạt 64,5 tỷ USD. Ngoài ra, hơn 50% doanh nghiệp trong số đó có dự tính sẽ mở rộng quy mô trong các năm tới.

Trong bối cảnh kinh tế như vậy, báo cáo việc làm của Reeracoen cũng cho thấy nhu cầu tuyển dụng ở các công ty Nhật tăng mạnh trong 6 tháng đầu năm 2022. Cụ thể, số vị trí cần tuyển dụng đã tăng thêm 20,1% so với cùng kỳ năm 2021.

Mức lương tại các công ty Nhật

Nếu so sánh về mức lương, mức lương tại công ty Nhật sẽ cao hơn "mặt bằng chung" của thị trường lao động Việt Nam. Điều này là do những yêu cầu cao hơn về ngôn ngữ và kinh nghiệm.

Đa số các vị trí sẽ yêu cầu tiếng Anh tốt để sử dụng trong suốt quá trình làm việc. Tuy nhiên, họ sẽ thường ưu tiên các ứng viên biết tiếng Nhật và đưa ra mức lương cao hơn.

Dựa trên khảo sát 6 tháng đầu năm 2021 và 2022, Reeracoen đã tổng hợp mức lương tối thiểu và tối đa trung bình dựa theo trình độ tiếng Nhật và kinh nghiệm làm việc (số năm) như sau:

Mức lương trung bình tối thiểu và tối đa dựa trên số năm kinh nghiệm:

Mức lương trung bình tối thiểu và tối đa dựa trên trình độ tiếng Nhật:

Từ các số liệu trên, chúng ta có thể thấy rằng năm 2022 đem lại nhiều việc làm mới cho người lao động tại các công ty Nhật Bản. Không chỉ vậy, mức lương trung bình cũng có phần chênh lệch cao hơn so với cùng kỳ năm 2021.

Tóm lại, trong bối cảnh sự hợp tác kinh tế Nhật - Việt ngày càng chặt chẽ và phát triển, nhiều thách thức và cơ hội đồng thời được mở ra. Không ngừng phát triển bản thân sẽ giúp bạn có được mức lương đáng mơ ước.

Về Reeracoen:

Reeracoen Vietnam là một chi nhánh trực thuộc tập đoàn Neo Career tại Nhật Bản, chuyên tìm kiếm và giới thiệu nhân sự cho các doanh nghiệp, công ty Nhật Bản và nước ngoài có trụ sở ở Việt Nam.

Với gần 10 năm hoạt động trong lĩnh vực nhân sự và là đối tác tuyển dụng của hơn 1.000 doanh nghiệp tại Việt Nam, Reeracoen hiểu rõ các vấn đề mà người lao động và các doanh nghiệp gặp phải. Vì thế, Reeracoen luôn tận tâm hỗ trợ các ứng viên trong suốt quá trình ứng tuyển của mình: Từ khi giới thiệu việc làm đến khi nhận việc và vượt qua 2 tháng thử việc.

Nếu bạn mong muốn tìm được một công việc phù hợp, đừng ngại liên hệ đến Reeracoen.

Website: reeracoen.com.vn

LinkedIn: /company/reeracoen-vietnam

Facebook: @reeracoenvietnamhr

Chia sẻ Facebook